Simplifique sus operaciones, amplifique su éxito
Como propietario de una pequeña empresa, puede pensar que esos sofisticados paquetes de beneficios son demasiado caros y complicados de gestionar. Nos especializamos en ampliar los beneficios de las grandes empresas a empresas de todos los tamaños, simplificando el proceso y haciéndolo accesible.
SOLUCIONES para el ÉXITO
¿Está usted dedicando tiempo a administrar la nómina?
Servicios de nómina de principio a fin que le brindan la tranquilidad de saber que sus empleados recibirán sus salarios de manera precisa y puntual, manteniendo al mismo tiempo el cumplimiento total. Nuestros procesos optimizados y el soporte de expertos ayudan a eliminar las molestias y los dolores de cabeza de la nómina, para que pueda concentrarse en los objetivos comerciales principales.
¿Necesita ayuda para incorporar nuevos empleados?
Entendemos que cada pequeña empresa tiene necesidades de incorporación únicas. Por eso ofrecemos paquetes personalizables que se pueden adaptar a sus requisitos específicos y a la cultura de su empresa. Desde el reclutamiento hasta la inscripción a los beneficios y todo lo demás, tenemos soluciones que se adaptan a su empresa.
¿Está usted gestionando sus beneficios de atención médica por su cuenta?
5 MANERAS EN QUE PODEMOS DARTE MÁS TIEMPO.
¡Y ahorra dólares!
1
- Procesamiento de nóminas eficiente y preciso para sus empleados
- Cálculo oportuno y retención de impuestos federales, estatales y locales
- Cumplimiento de la normativa fiscal y requisitos de presentación
- Experiencia en la gestión de complejidades de nóminas en varios estados
2
- Acceso a planes de beneficios rentables diseñados para PYMES
- Seguro de salud, planes de jubilación y otros beneficios valiosos
- Asistencia para el cumplimiento de la Ley de Atención Médica Asequible (ACA)
- Paquetes de beneficios competitivos para atraer y retener a los mejores talentos
3
- Asistencia en el desarrollo de políticas de RRHH y manuales de empleados.
- Proceso de incorporación automatizado con documentación digital para nuevos empleados
- Servicios de verificación de antecedentes y de empleo
- Orientación sobre las mejores prácticas de RR.HH. y los requisitos de cumplimiento
- Apoyo a las relaciones con los empleados y a la gestión del rendimiento
4
- Asesoramiento experto para minimizar los riesgos laborales
- Asistencia para navegar por leyes y regulaciones laborales complejas.
- Acceso a la cobertura del seguro de responsabilidad por prácticas laborales (EPLI)
- Estrategias proactivas para mantener el cumplimiento y evitar problemas legales
5
- Adquisición de un seguro de compensación laboral rentable
- Servicios de administración y gestión de reclamaciones
- Desarrollo e implementación de programas de seguridad en el trabajo
- Orientación sobre el cumplimiento de OSHA y estrategias de prevención de lesiones
- Auditorías para garantizar clasificaciones de puestos de trabajo y cálculos de primas precisos
Comuníquese con nosotros hoy para conocer más sobre nuestras soluciones integrales y cómo podemos apoyar el crecimiento de su negocio.
Cómo ayudamos a gestionar el riesgo en el lugar de trabajo.
Al aprovechar la experiencia y los servicios de gestión de riesgos de Peoplease, las PYMES pueden proteger mejor sus negocios de incidentes costosos, reclamos y problemas legales. Le ayudamos a crear una cultura de seguridad y cumplimiento.